Жіночі примхи

Інтернет журнал для жінок!

6 дрібниць, які важливі для кар'єрного зростання


Багато хто з нас планують для себе великі звершення на ниві кар'єри.
Але мало хто пам'ятає про те, що крім професіоналізму та ентузіазму існують важливі дрібниці, які впливають на наш успіх.
Що це за дрібниці і як пам'ятати про них завжди?

1.
Завершуйте все розпочате сьогодні

Ця рекомендація викличе складнощі у прокрастінатор: закінчуйте всі справи вчасно і не засиджуйтеся в офісі допізна.
Пам'ятайте, що поки ви шукаєте в інтернеті нові рецепти або читаєте в жіночих журналах, чим здивувати в ліжку коханого чоловіка, імітуючи бурхливу робочу діяльність, ваш начальник думає, що ви не справляєтеся зі своїми обов'язками, і вже подумує, як би замінити вас ким- то розторопнішим.

2.
Чітко висловлюйте свою думку з виробничих питань

Якщо ви фахівець високого рівня, ви повинні знати, що відбувається в компанії і вміти дати оцінку що відбувається.
Висловлюйте свою професійну думку вголос — ця незначна дрібниця допоможе вам уславитися людиною, яка розбирається в питанні і взагалі компетентний.

3.
Вживайте займенник «я»

Частіше говоріть про свою роботу від першої особи: в кінці кінців, вираз на кшталт «ми думаємо» взагалі не може існувати.
Думаєте особисто ви, а всі ці «ми» — лише спроба сховатися за спини співробітників і уникнути особистої відповідальності.

4.
Складайте звіти

Це допоможе і вашому начальству оцінити обсяги роботи, які ви виконали, і стати в нагоді вам самим — щоб побачити, скільки із запланованого вдалося втілити в життя, які помилки були допущені.

5.
Адекватно реагуйте на критику

Звичайно, мається на увазі критика конструктивна, а не чіпляння начальниці-«самодури».
Відносно критики дрібниць не буває: якщо вас критикують, значить, у вас є шанс поліпшити свою роботу.
Просіть керівника вказати вам на помилки і враховуйте ці зауваження в своїй роботі.
Запитайте у співробітників, що, на їхню думку, можна було б поліпшити у вашій діяльності: чуже бачення вашої діяльності — це величезний ресурс для підвищення рівня професіоналізму і, як наслідок, кар'єрного росту.


Будемо вдячні за оцінку.
Дуже поганоПоганоПосередньоДобреВідмінно (Оцінок немає)
Loading...

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься.

*